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　一、太原鋼鐵（集團(tuán)）有限公司簡(jiǎn)介

　　太原鋼鐵(集團(tuán))有限公司(簡(jiǎn)稱太鋼，英文簡(jiǎn)稱TISCO)始建于1934年，地處山西省太原市。解放后，太鋼堅(jiān)持特鋼發(fā)展方向，先后生產(chǎn)出中國(guó)第一爐不銹鋼、第一塊熱軋硅鋼片、第一塊電磁純鐵。經(jīng)過(guò)多次大規(guī)模的擴(kuò)建和改造，太鋼現(xiàn)已成為集鐵礦山采掘和鋼鐵生產(chǎn)、加工、配送、貿(mào)易為一體的特大型鋼鐵聯(lián)合企業(yè)，具有年產(chǎn)1200萬(wàn)噸鋼(其中430萬(wàn)噸不銹鋼)的能力，是目前全球單體工廠中生產(chǎn)規(guī)模最大、工藝技術(shù)裝備水平最高、品種規(guī)格最全的不銹鋼企業(yè)。

　　太鋼以創(chuàng)新引領(lǐng)發(fā)展，建成了由各類研究中心、實(shí)驗(yàn)室、中試基地組成的完整科技創(chuàng)新平臺(tái)體系,包括國(guó)家級(jí)理化實(shí)驗(yàn)室、博士后工作站、16個(gè)科研實(shí)驗(yàn)室，先進(jìn)不銹鋼材料國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室和先進(jìn)不銹鋼材料山西省重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、山西省不銹鋼工程技術(shù)研究中心、鐵道車輛用鋼工程技術(shù)研究中心等,先后承擔(dān)了54項(xiàng)“863計(jì)劃”、“973計(jì)劃”、“科技支撐計(jì)劃”等國(guó)家及省市科研項(xiàng)目。

　　太鋼先后榮獲“中國(guó)工業(yè)大獎(jiǎng)”、“首屆中國(guó)政府質(zhì)量獎(jiǎng)提名獎(jiǎng)”、“全國(guó)質(zhì)量獎(jiǎng)”、“全國(guó)循環(huán)經(jīng)濟(jì)先進(jìn)單位”、“全國(guó)自主創(chuàng)新十強(qiáng)”、“國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)”、“全國(guó)最具社會(huì)責(zé)任感企業(yè)”、“全國(guó)模范勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”、“全國(guó)企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位”、“全國(guó)綠化模范單位”等榮譽(yù)稱號(hào)。

　　面向未來(lái)，太鋼將堅(jiān)持做強(qiáng)主業(yè)、多元發(fā)展、延伸發(fā)展、綠色發(fā)展、和諧發(fā)展，建設(shè)全球最具競(jìng)爭(zhēng)力的不銹鋼企業(yè)，成為國(guó)際一流的大型企業(yè)集團(tuán)。

　　二、山西太鋼信息與自動(dòng)化技術(shù)有限公司簡(jiǎn)介

　　山西太鋼信息與自動(dòng)化技術(shù)有限公司(簡(jiǎn)稱太鋼信自公司)成立于2008年8月，是太鋼的全資子公司，職工總數(shù)500余人。

　　太鋼信自公司專注于工業(yè)領(lǐng)域的軟件和信息技術(shù)服務(wù)，具有軟件企業(yè)認(rèn)定、信息系統(tǒng)集成及服務(wù)、兩化融合管理體系貫標(biāo)咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、工業(yè)領(lǐng)域電力需求側(cè)管理服務(wù)機(jī)構(gòu)等多項(xiàng)資質(zhì);具有豐富的信息化咨詢服務(wù)、應(yīng)用軟件開發(fā)、系統(tǒng)硬件網(wǎng)絡(luò)集成、自動(dòng)化控制應(yīng)用、通信工程等領(lǐng)域建設(shè)和運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)。公司可為客戶提供互聯(lián)網(wǎng)工廠的總體規(guī)劃和分步實(shí)施藍(lán)圖，還可提供基于營(yíng)銷、研發(fā)、供應(yīng)鏈、制造、財(cái)務(wù)和大客戶的互聯(lián)網(wǎng)工業(yè)軟件解決方案，為大企業(yè)提供以企業(yè)數(shù)據(jù)管理平臺(tái)為中心的研發(fā)和生產(chǎn)大數(shù)據(jù)應(yīng)用。

　　太鋼信自公司立志發(fā)展成為工業(yè)領(lǐng)域的國(guó)內(nèi)著名軟件和信息技術(shù)服務(wù)公司。衷心期待您的加盟，共享發(fā)展成果，共創(chuàng)新的輝煌!

　　三、人才培養(yǎng)

　　完善的成長(zhǎng)機(jī)制：培訓(xùn)、晉升、導(dǎo)師、內(nèi)部應(yīng)聘機(jī)制、輪崗。

　　良好的用人環(huán)境：著力培養(yǎng)有潛力的優(yōu)秀人才，大批年輕大學(xué)生走上中層領(lǐng)導(dǎo)崗位。推行首席師制度，在業(yè)務(wù)管理、專業(yè)技術(shù)、技能操作三類崗位員工中選聘首席師，受聘首席師享受特定薪酬福利待遇。

　　四、引進(jìn)待遇

　　實(shí)行市場(chǎng)為導(dǎo)向的崗薪工資制，提供太鋼大學(xué)生公寓及住房補(bǔ)貼。員工除享有國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金外，還享有工間餐補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、健身補(bǔ)助、帶薪休假、全員健康體檢、帶薪療養(yǎng)等福利政策。

　　五、需求專業(yè)

　　計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，學(xué)歷本科及以上。

　　六、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系電話：  0351-2136628

　　聯(lián) 系 人：  李鴻濤

　　E-mail:     liht@tisco.com.cn

　　通訊地址：山西省太原市尖草坪 2號(hào) 山西太鋼信息與自動(dòng)化技術(shù)有限公司  管理創(chuàng)新部

　　郵    編： 030003